Objetivo de la posición:
Contribuir a la mejora de la relevancia, eficiencia, eficacia y el impacto de la acción humanitaria de AeA, basado en la innovación, excelencia operativa e incidencia humanitaria.
Principales responsabilidades:
Estrategia
Participa en el seguimiento, en las evaluaciones anuales, en la introducción de ajustes y en la divulgación interna y externa de la Estrategia Humanitaria 2019-2021 de AeA, teniendo en cuenta la estrategia institucional 2019-2021.
Objetivos y operaciones
Participa en el monitoreo y alerta temprana de riesgos de desastres y crisis humanitarias
Coordina y asesora, acompaña, apoya y supervisa los procesos de identificación (diagnósticos rápidos en situaciones de emergencia, con presencia inmediata en terreno cuando sea relevante y con especial énfasis en el diseño del diagnóstico y análisis de datos), formulación, implementación, evaluación, reformulación y elaboración de informes de proyectos humanitarios.
Desarrollo de metodologías y aprendizajes para mejorar las capacidades internas
Planifica, organiza y coordina la implementación de capacitaciones en temas humanitarios (normas, estándares ESFERA, CHS, otros en sede y oficinas nacionales,
Participa en la elaboración de formatos estandarizados de alerta temprana y de diagnósticos de afectación y necesidades humanitarias, Lidera su divulgación interna y da seguimiento.
Planifica, organiza y coordina la implementación de capacitaciones sobre diagnósticos humanitarios, gestión de información y alerta temprana sede y oficinas nacionales,
Participa en la planificación, coordinación, acompañamiento y seguimiento del proceso de elaboración, puesta en marcha y actualización anual de planes regionales y nacionales estandarizados de preparación y respuesta a emergencias y de un protocolo central de preparación y respuesta a emergencias
Gestiona en la identificación, diseño y sistematización, elaboración de policy papers y kits de herramientas de buenas prácticas/ proyectos piloto externos e internos en temáticas o enfoques de valor agregado para AeA y de carácter innovador (ej. Nexus, Localización, etc.),
Participa en la planificación, coordinación, la puesta en marcha/uso y/o divulgación de guías, formatos y herramientas estandarizadas y capacitaciones a personal AeA de sede y países en gestión de proyectos humanitarios.
Desarrollo de negocio y relacionamiento
Coordina, asesora, acompaña y da seguimiento a la planificación y elaboración de mapas y caracterización de potenciales donantes humanitarios a nivel global y en países.
Coordina la identificación, formulación y presentación de propuestas humanitarias.
Coordina, asesora, acompaña y da seguimiento a la planificación y elaboración de mapas de actores y eventos claves del ámbito humanitario a nivel global, regional y por país, la participación activa de AeA en foros, seminarios, plataformas, alianzas y otras otros encuentros o instancias colectivas de carácter humanitarios a nivel nacional, regional y global, como también la presentación y/o divulgación de documentos de sistematización de buenas prácticas, policy papers e informes de diagnósticos humanitarios entre actores claves a nivel local, nacional, regional y global.
Participa en la elaboración de artículos y notas de prensa sobre diagnosticas humanitarios, las respuestas de emergencia de AeA, para su divulgación en medios y redes sociales
Gestiona la puesta en marcha y seguimiento de procedimientos y formatos estandarizadas de visibilidad institucional y de donantes para operaciones humanitarias.
Conocimientos:
- Estudios universitarios de Licenciatura afines a la Acción Humanitaria.
- Estudios de postgrado en Acción Humanitaria imprescindible
- Conocimiento de normativa donantes, estándares humanitarios y contextos de crisis
- Gestión del ciclo de proyecto.
Experiencia:
- Mínimo de 2 años de experiencia de trabajo en terreno en Acción Humanitaria en ONG internacional.
- Experiencia en contextos de crisis humanitaria, en puestos técnicos, participando en la gestión del ciclo de proyecto completo.
Habilidades y competencias:
- Capacidad de coordinación inter-institucional e inter-agencia.
- Capacidad analítica y de planificación.
- Capacidad para manejar información confidencial.
- Trabajo en equipo y desarrollo.
- Orientación a resultados.
- Iniciativa y toma de decisiones.
- Comunicación.
Idiomas:
- Inglés (alto) imprescindible.
- Francés y/o portugués deseable.
Otros requerimientos:
- Disponibilidad para viajar: 30% - 40% con disponibilidad inmediata en situaciones de crisis.
Condiciones de la oferta
- Ubicación: Sede Madrid
- Contrato: Indefinido
How to apply:
Si estás interesad@ en esta oferta por favor inscríbete en el siguiente link: https://empleoayudaenaccion.talentclue.com/es/node/56322560/4590
Muchas gracias.